历史沿革

临床医学院始建于1985年，目前开设临床医学、麻醉学2个本科专业。临床医学专业1991年获批，1999年开始招收本科生，2004年通过省级学士学位授予及专业合格评估，2017年通过教育部教育教学状态考察。麻醉学专业2023年成功获批。

特色优势

学院内设11个教研室、12个实训区和1个多功能示教室，有省内外三级医院实习基地25所（省内17所、省外8所），全面保障学生的理论和实践教学；拥有省级医学重点学科8个、省级临床重点专科6个、山西医科大学重点培育学科1个、市级重点学科6个、市级临床重点专科3个、市级临床重点建设专科2个。2007年与山西省汾阳医院实行科室与教研室双向对接、教学任务共同承担模式，共同打造院校深度融合的示范标杆。

学院坚持“厚基础、重实践、强技能”办学理念，聚焦“面向基层、服务社会”的应用型医学人才培养定位。深化教学改革，全面运用LBL、PBL、TBL、CBL多元教学法，整合内科学、外科学、诊断学等实训体系，常态化开展分阶段OSCE标准化考试和临床技能竞赛，有效提升学生临床思维与实操能力。

学院坚持以赛促教、以赛促学，常态化组织学生参与临床技能竞赛、医学创新创业大赛、互联网+大学生创新创业大赛、志愿服务比拼等各类赛事活动。多名学生斩获省、校级竞赛奖项，多人获评省、校级三好学生、优秀学生干部、优秀毕业生、优秀青年志愿者等荣誉称号，着力提升学生综合素质。

师资队伍

学院持续优化师资队伍结构，扎实推进“双师型”教师培养与队伍建设。目前共有教职工217人，其中教授41人、副教授77人，高级职称占比54%；具备博士、硕士研究生导师资格教师21人，专任教师硕士研究生及以上学历占比大于 70%，师资学历、职称结构满足专业办学及认证标准，多措并举保障各项教育教学工作高质量推进。

学院拥有省卫健委百千万卫生人才高端领军人才2名、骨干精英人才16名，省市青年学科带头人12名，吕梁市名医、青年名医14人。累计8人次获省级以上教学奖项、10人次获校级教学奖项，先后涌现全国优秀教师、山西省“五一劳动奖章”获得者、省级教学竞赛一等奖获得者、省级医德标兵、省课程思政及教学创新大赛二、三等奖获得者等多名优秀骨干教师。

2020年以来，全院发表论文268篇，参编教材146部（其中“十二五”规划教材60部、“十三五”规划教材12部），出版著作52部；获批省级教改课题25项、院级教改课题40项。学院承担内科学、外科学、麻醉学等76门医学核心课程教学任务，建成多门校级精品课程，课程建设质量稳步提升。

人才培养

学院现有在校本科生1386人。学风浓厚，学生考研达线率、录取率逐年递增，大批毕业生考入北京协和医学院、首都医科大学等国内顶尖医学院校深造。执业医师考试通过率和学生就业率逐年攀升，学生主要就职于各级综合医院、专科医院、疾控中心、乡镇卫生院、社区卫生服务中心、医学科研及教育机构等单位。众多校友成长为各级医疗机构科室主任、学科带头人、骨干医师，人才培养口碑优良、社会认可度高。

临床医学院将立足学校转型发展的新起点，全面落实立德树人根本任务，紧跟新医科建设发展步伐，持续做强临床医学、麻醉学专业。不断深化教育教学改革，优化师资队伍结构，夯实重点学科与教学平台建设，强化医教研协同育人，提升学生临床诊疗能力、创新思维和职业素养，全力打造特色鲜明、质量过硬、区域知名的应用型医学人才培养基地，持续为山西省及全国医疗卫生事业输送德技并修、踏实肯干、素质优良的优秀医学人才。